Квота на привлечение иностранных работников в 2018 году уменьшится


2 Ноября 2017
Просмотров: 1812

Минтруд России представил для общественного обсуждения проект постановления Правительства РФ об установлении квоты на выдачу в 2018 году приглашений на въезд в Россию иностранцев в целях осуществления трудовой деятельности.

Квота на привлечение иностранных работников в 2018 году уменьшится
Минтруд России представил для общественного обсуждения проект постановления Правительства РФ об установлении квоты на выдачу в 2018 году приглашений на въезд в Россию иностранцев в целях осуществления трудовой деятельности.

Общественное обсуждение документа завершится 9 ноября, а независимая антикоррупционная экспертиза – 1 ноября.

С проектом постановления Правительства РФ "Об определении потребности в привлечении иностранных работников, прибывающих в Российскую Федерацию на основании визы, в том числе по приоритетным профессионально-квалификационным группам, и утверждении квот на 2018 год" и материалами к нему можно ознакомиться на Федеральном портале проектов нормативных актов (ID 01/01/10-17/00074452).

Согласно документу, министерство предлагает снизить по сравнению с текущим годом предполагаемое число иностранных работников почти на 37 тыс. человек и определить потребность в привлечении иностранных специалистов в количестве 140 423 человек. При этом указанная квота на 2017 год была установлена в пределах 177 043 человек (п. 1 постановления Правительства РФ от 3 декабря 2016 г. № 1288).

Уточняется, что общая потребность в иностранных работниках на следующий год составляет 108 018 человек, а дополнительные 32 405 человек – это 30%-й резерв.

Отметим, что снижение числа иностранных работников – уже сложившаяся тенденция. К примеру, в 2016 году квота на выдачу иностранцам, прибывающим в Россию на основании визы, приглашений в целях осуществления трудовой деятельности и разрешений на работу составляло почти 214 тыс. человек (п. 1 Постановления Правительства РФ от 12 декабря 2015 г. № 1359).

В частности, примерно на 1 тыс. человек (до 6 тыс.) предполагается снизить потребность в иностранцах для работы руководителями учреждений, организаций и предприятий и их структурных подразделений (служб). Почти на 2,8 тыс. человек (до 5,1 тыс.) снизилась потребность в квалифицированных работниках товарного сельскохозяйственного производства, лесного и охотничьего хозяйств, рыбоводства и рыболовства.

Самое серьезное снижение может коснуться квоты рабочих, занятых на горных, горно-капитальных и на строительно-монтажных и ремонтно-строительных работах – с 78,6 тыс. до 44,6 тыс. человек. А квота на иностранных рабочих металлообрабатывающей и машиностроительной промышленности, напротив, может возрасти – с 10,9 тыс. до 14,8 тыс. человек.

Подписывайтесь на каналы "Informatio.ru" в TamTam или присоединяйтесь в Facebook, добавляйте нас в Яндекс.Дзен или приходите в группу ВКонтакте, если хотите быть в курсе главных событий в Москве и регионах РФ.

Короткая ссылка на новость: https://informatio.ru/~blXcu

Другие новости раздела

RSS
Уже в 2019 году налог для самозанятых может составить 2,5-4,5% от дохода
19.07.2018 / Работа и безработица
Самозанятые россияне уже с 2019 года начнут платить налог в режиме пилотного проекта в ряде городов. Размер налога для самозанятых предлагается снизить до 2,5 - 4% в зависимости от вида деятельности.
Работнику теперь выделят еще один выходной день на диспансеризацию
18.07.2018 / Работа и безработица
Теперь работник официально сможет использовать один день для прохождения полной диспансеризации, при этом на размер заработной платы это никак не повлияет.
Работодатели получат деньги на переезд работников. Кому положены подъемные
10.07.2018 / Работа и безработица
Новые поправки в закон о занятости создают условия, при которых работодателям будет проще получить деньги от государства на привлечение работников из других регионов
Работодатель не вправе выплачивать компенсацию за "сгоревшие" отпуска работников
19.06.2018 / Работа и безработица
Решением Верховного суда признана незаконным выплата работодателем компенсации за "сгоревший" отпуск работнику в предыдущие годы.
Минтруд разрешил переносить дату увольнения
09.06.2018 / Работа и безработица
Если услуги работников по какой-то причине еще востребованы, то работодатель может расторгнуть с ними договоры по своему усмотрению