Для здравпунктов предприятий разработают стандарт экстренного медицинского реагирования.
Проблема в том, что российские требования по оснащению здравпунктов промышленных предприятий морально устарели и представляют собой разрозненные нормативные документы разных годов.
Старые и новые приказы часто противоречат друг другу и содержат неполный список оборудования. Об этом заявил член рабочей группы экспертов Комиссии по индустрии здоровья РСПП Василий Нисиченко на VI конференции «Доступные медицинские решения для предприятий».
Как известно, сегодня организацию здравпункта предприятия регламентирует приказ Минздрава № 911н, но он носит рекомендательный характер.
Как уточнил Василий Нисиченко, практически все предприятия, которые развивают охрану здоровья, сталкиваются с проблемой нормативных документов, регулирующих медицинское обеспечение и, в частности, работу здравпунктов.
В то же время требования российского законодательства и так уступают тем, которые используют в мире. Некоторые умудряются и эти требования не выполнить. Иногда, по мнению специалиста, совсем элементарные вещи, известны случаи, когда это приводило к смерти работников.
Сегодня не хватает четких требований к квалификации и компетенции медицинских работников на удаленных объектах. Перечень навыков и знаний сотрудников здравпунктов не включает знаний и навыков по промышленной, коммунальной и пищевой гигиене, гигиене водоснабжения.
К тому же устарела система повышения квалификации: отсутствуют обязательные усовершенствования и тренинги по оказанию экстренной помощи.
Чтобы подобное не происходило, должен быть стандарт экстренного медицинского реагирования, и работники должны знать, что они должны делать в этом случае, как быстро оказать помощь, кто должен оказывать помощь пострадавшему, куда его нужно эвакуировать.
Однако мы в России, к сожалению, отстаем в выполнении этих стандартов, хотя план экстренного реагирования разработан в большинстве нефтяных компаний.
В то же время раздел организации медобеспечения прямо связан с финансовой ответственностью предприятий и возможным размером компенсаций при несчастных случаях.
«Проводится расследование, а сделало ли предприятие то, что положено по законодательству. Если выясняется, что нет, родственники пациента, сам пострадавший могут обратиться в суд и потребовать выплаты компенсации. Во всем мире есть тенденция к их росту, суммы компенсаций не имеют потолка. И так же будет у нас», – считает эксперт.
Что говорят цифры? По данным Фонда социального страхования, в 2017 г. в России от несчастных случаев на производстве пострадали 244 тыс. человек. Еще 177 тыс. проходили лечение вследствие профессиональных заболеваний.
Однако полностью восстановили трудоспособность и вернулись к трудовой деятельности без определения инвалидности и степени утраты профессиональной трудоспособности не более 50% людей, завершивших лечение после производственных травм.
